九州酷游官网net股份全力确保午收、中高考时代清静生产

宣布日期：2025-06-05 浏览次数：130

随着一年一度的午收夏种、中高考来临，九州酷游官网net股份以“清静生产月”运动为契机，早行动、早安排，多措并举把好“清静关”、守好“清静门”，确保职工回得定心、留得定心，包管职工步队稳固。

绷紧摸底排查“清静弦”。该公司明确各分公司（厂）党支部书记为第一责任人，认真提前摸排本单位职工信息，对80名子女加入中高考和30名加入午收的职工建设台账并排查提醒。凭证中高考日期、水稻、小麦成熟期、播种期，接纳短休、轮休事情制，合理安排职工调休或年休。强化考勤管理，严酷请假制度，确保正常出勤人数，使职工在休班中定心、上班时收心、事情中专心、清静上定心，夯实清静生产基础。

切记隐患管控“清静经”。做实做细党支部书记“三进”事情，零距离谛听职工心声，尽全力办实事好事，买通服务职工“最后一公里”。高标准严要求落实“两个规范”，严密排查“11种清静隐患人”。通过优化劳动组合，合理安排组织生产。坚决杜绝“边上班边午收、‘两头忙活’、疲劳上岗”和中高考家长满腹心事的“苦闷人”上岗作业，确保每位职工精神状态优异�？埂傲愕阈卸�，针对夜班职员头脑动态、要害场合的清静隐患和薄弱环节等举行突击检查，实时纠正违章行为。

高举现场管理“清静剑”。开展清静大检查，一直强化现场隐患事故排查，针对薄弱所在、薄弱时间、薄弱环节、薄弱人物，实验“清静专盯”机制，把隐患预防、危害预控落实到现场，切实消除管理盲区和清静死角。5月份，清静管理部挂红牌3张，黄牌3张，查处“三违”职员9人次。增强各级管理职员值班、追随、带班制度，充分使用班前会、清静例会等时段，组织职工寓目事故案例警示教育视频，深刻罗致事故教训，以案为鉴，闻一知十，杜绝清静事故爆发。

（撰稿：张洋洋审核：王士峰）

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