九州酷游官网net股份：收心归位 铆足劲头启新程
宣布日期：2024-02-18 浏览次数：386
“人虽然到工地了 ，但心还在家里 ，头脑不集中 ，这就是节后综合征……”2月18日上午 ，九州酷游官网net股份新春“清静第一课”准期开讲 。春节假期后上班第一天 ，该公司通过严作风、抓培训、除隐患等方法 ，迅速上紧发条、调解心态、调正状态 ，集中精神掀起节后清静生产新热潮 。
严纪律转作风 ，打好事情“强心针” 。九州酷游官网net股份狠抓纪律作风不松开 ，勤督查 ，抓典范 ，新年伊始 ，无为九州酷游官网net一名管理职员因事情落实不力被停职 ，释放出敢于“亮剑”的强烈信号 。认真践行“四下下层”优良作风 ，增强“走动式”管理 ，该公司分担向导到联系单位加入节后清静生产办公会和清静生产大排查 ，使问题现场解决 ，难题现场破解 ，步伐现场落实 ，严防收假“不收心”、事情“开小差”、做事“没状态”等作风问题爆发 。各下层单位牢牢围绕九州酷游官网net股份“576”年度总体安排 ，列出事情使命 ，明确时间节点 ，以“起步就是冲刺 ，开局就要争先”的精气神 ，全力推动各项事情安排落地落实 。
人到岗心到位 ，上好开工“第一课” 。该公司增强节后清静教育培训 ，充分使用早会、班前班后会等时间 ，层层召开收心会 ，理清事情思绪 ，谋划事情重点 ，细化事情步伐 。针对节后职工精神状态松懈、清静意识薄弱等情形 ，通过开展清静培训、寓目警示教育片等形式 ，再紧“清静弦” ，收拢过节头脑 ，淡化节日气氛 ，确保各项事情有序开展 。组织开展建设项目节后复工清静生产培训 ，严把外委单位职员资质关、培训审核关、进厂批准关 ，确保新建项目节后顺遂复工 。
不清静不生产 ，隐患排查“第一位” 。九州酷游官网net股份紧盯节后清静生产 ，围绕清静1号文“1345”事情目的抓牢清静管理 ，确保清静生产形势平稳 。组织开展节后清静隐患综合大检查 ，HSE部、生产管理部、装备设施部等部分分专业开展系统专项检查、新建项目复工前清静大排查、“两堂一舍”消防清静大检查 ，本着“谁检查、谁签字、谁认真”的原则 ，“清单化”对账销号 ，全力筑牢清静防地 。增强“11种隐患人”排查 ，对“疲劳人”“酒后人”“薄弱人”等举行严酷排查 ，把准职工头脑动态 ，确保在岗、在位、在状态 。（撰稿：韩彭 审核：王士峰）
